求职病态心理：先积累技术

因为公司招聘的缘故，面过很多求职者。

很多求职者，经常跟我说的一句话是，这几年先积累技术。

这是病，得治。

关于求职，有2个大坑，不知道有多少人清楚。

先就业，再择业。这个坑，多半见于各高校就业处的老师宣传口号。真这样做了，就业指导的老师，工作业绩报表靓丽了，可一大堆大学生就惨了。

另外一个，就是这个了，先求职，积累技术再说。这个坑一般是自己埋的，一般人深信不疑，而且很难被拍醒。

很可惜的是，大部分人都如此。所以，不管是哪个行业哪个职业岗位，能脱颖而出的人，总是少数。

有句老古话：

男怕入错行，女怕嫁错郎。

男怕入错行，女怕嫁错郎。

男怕入错行，女怕嫁错郎。

重要的事情说3遍。

行业远比技术积累重要，技术的积累一定要建立在对的行业上；除技术积累外，行业知识/行业人脉的积累，也同样不可缺少。

此所谓，方向比努力重要。

还有一个比努力重要的，是平台也比努力重要。

平台主要是公司，小平台是部门，甚至你的直属领导。没有最好的平台，只有合适不合适。大平台有大平台的好处，小平台有小平台的优点。

二十年前进入华为，十年前进入腾讯，并不一定是毕业生最好的选择，但真的进去了，个人的发展自不必说了吧。要知道华为的冬天也很多次了，早年腾讯的qq一百多万差点被卖掉了。

二十年前，最优秀的毕业生，大部分以进入外资企业为荣，四大/思科/诺基亚/朗讯/北电啥的，如今撤并的撤并，裁员的裁员。

方向比努力重要，平台比努力重要，关键是，怎么做？

找有见识的人，给建议，最靠谱。

而更重要的，还是赌，特别是在平台的选择上，最终还是要靠自己来判断选择。

人说，四十不惑，也年近这个数了。真的感觉到，很多东西，不是你的你追求也没用，很多事情的发展真的就像命中注定一样，正所谓，谋事在人成事在天。

但不管如何，一定记得，选择一定要适合自己，方法是扬长避短。关于扬长避短，留待下次再写点东西了。

十多年的一点感悟，也是沉痛的经验教训。一直给自己开玩笑说，如果在工作早期能有人给予这样的指导的话，至少可以少走一半的时间。不说了，让我背过去，哭会先。

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